随着财富管理行业竞争的加剧和客户需求的多样化,打造高效、前瞻的投资管理平台已成为金融服务公司的核心战略。近期,著名财富管理公司海托沃顾问(Hightower Advisors)宣布聘请来自国泰银行(State Street)的高管兰迪·布拉德(Randy Bullard)加入,领导其新成立的投资管理平台,这一举措引发了业内广泛关注。海托沃通过此举不仅增强自身的产品和服务能力,更展现出其整合机构投资研究资源、提升顾问数字化服务体验的决心。海托沃的投资管理平台立足于去年的关键收购 - - 对机构咨询机构NEPC的控股,使得平台能够深度结合机构级别的调研成果与投资建议。这种跨界整合极大丰富了平台的内容和工具,尤其有助于私人财富顾问更精准、高效地涉足复杂的私募市场。布拉德本人拥有丰富的行业背景和技术开发经验,他曾在国泰银行担任全球财富管理负责人,负责开发下一代财富管理系统,积累了管理大型财富平台的宝贵经验。
海托沃首席执行官拉里·雷斯蒂耶(Larry Restieri)表示,兰迪的加盟使公司具备了独特优势,能够把握行业数字化趋势,赋能财富顾问,提升客户满意度。海托沃的投资管理平台不仅集成优质的机构研究与投资咨询,还搭载来自内部分管首席投资策略师兼投资组合经理斯蒂芬妮·林克(Stephanie Link)领导的投资解决方案团队的数据和管理经验。林克管理的股票投资组合资产超过54亿美元,她在投资研究、模型组合及外包首席投资官服务等领域有着出色表现。布拉德带领的团队将利用这些资源,旨在打造一个既能满足财富顾问定制化需求,又方便操作的综合平台,帮助他们快速响应客户对私募市场的兴趣,同时解决客户在资产配置、风险管理及收益预期上的疑问。此外,今年七月,海托沃还引入前Osaic高管斯科特·哈德利(Scott Hadley)担任首席顾问官,负责业务增长及顾问管理支持等职能。公司内部高层调动频繁,包含斯科特·霍尔索普(Scott Holsopple)晋升为首席战略官,全面负责战略制定及内部外部的并购事务,杰恩·安德森(Jenn Anderson)升任首席市场官,推动品牌和市场拓展工作。
去年2月,备受尊敬的前任CEO鲍勃·奥罗斯(Bob Oros)宣布卸任,虽然卸任,但仍以董事身份继续贡献经验。奥罗斯在任期间,海托沃资管规模从570亿美元爆发式增长至1.8万亿美元,塑造了公司的行业地位。新任CEO雷斯蒂耶拥有高盛旗下Ayco的丰富管理经验及深厚的财富和资产管理背景,他的加入为海托沃注入了新的发展动力。海托沃的发展战略围绕打造技术驱动的财富管理服务生态,以满足现代私人财富客户对投资透明度、定制化以及多样化资产配置的需求。该公司的新型投资管理平台设计上高度强调协同效应,整合了过往不同产品线的优势,力图实现财富顾问工作流程的数字转型与创新。基于机构视角的深度研究成果,结合定制化的投资方案和多元化资产配置模型,海托沃希望帮助客户不仅能实现稳健的财富增长,也能更好地把握市场机会,尤其是在监管和市场环境日趋复杂的私募领域。
作为财富管理行业的领跑者之一,海托沃此次关键高管的引入及平台的升级,体现了公司加速数字化转型,重塑竞争优势的决心。私募市场作为当前财富增长的重要战场,对顾问来说既充满机遇,也伴随挑战。海托沃的新平台针对这一痛点,提供高效的工具和专业支持,将极大提升客户体验及顾问的服务能力。同时,平台不仅服务于现有的财富管理团队,还将吸引更多专业顾问加入,扩大公司的业务规模和市场影响力。从长远来看,海托沃通过兼收并蓄的战略收购与人才引进,旨在创造一个开放且高度集成的金融科技生态系统。兰迪·布拉德的加盟正是这一战略的关键一步,凭借其在大型财富管理机构的经验,结合海托沃雄厚的技术和研究实力,新平台有望成为行业标杆,助推私人财富管理迈入新时代。
在未来金融市场不断变化、投资机会快速迭代的背景下,拥有灵活、智慧且数据驱动的投资管理平台,将成为财富管理公司制胜的关键。海托沃已经率先踏上这条道路,整合资源,聚合优势,用创新和技术赋能财富管理顾问和客户,开创新的增长引擎。随着平台的不断优化和业务的扩展,海托沃正朝着打造国际领先财富管理科技翘楚的目标稳步迈进。 。
