近日,业界多方消息透露,弗朗西斯卡·贝莱蒂尼有望成为古驰下一任首席执行官,接替入职仅九个月的斯特凡诺·坎蒂诺。此消息一经传出,立即引发时尚界和投资者的广泛关注。作为科锐集团管理层的重要人物,贝莱蒂尼的任命将成为集团新任CEO卢卡·德·梅奥开启品牌振兴计划的重要步骤。作为一家拥有悠久历史和标志性影响力的奢侈品牌,古驰目前正面临销售下滑及经营压力,急需一位具有卓越战略眼光和丰富实战经验的领导者,帮助品牌重塑市场竞争力。贝莱蒂尼的加入,正符合这一期待。贝莱蒂尼出身于投资银行,后转向奢侈品行业,积累了丰富的业务开发及品牌管理经验。
她曾在普拉达、古驰与葆蝶家等奢侈品牌担任关键职位,尤其自2013年起担任圣罗兰的CEO,带领该品牌实现了约六倍规模的业务增长,成为业界公认的优秀高管。2013年起,她与著名设计师艾迪·斯利曼及安东尼·瓦卡雷洛合作,成功推动圣罗兰品牌形象焕新,深受市场好评。2023年,贝莱蒂尼升任科锐集团副CEO,负责品牌发展,参与多项重要战略决策,包括推动古驰、巴伦西亚加和葆蝶家等品牌进行创意及管理团队调整。她对品牌的敏锐洞察力和创新思维为集团带来了显著成效。古驰近年来遭遇业绩下滑的挑战,尤其在2025年第二季度,品牌有机销售额下滑25%,整体集团净利润在上半年更是暴跌了46%。面对外部经济不确定性和内部转型压力,品牌经营层不得不采取一系列调整措施,包括关闭部分门店、出售房地产和裁员等。
坎蒂诺作为古驰现任CEO,于去年5月加入古驰,随后于2025年初正式接任CEO。他拥有丰富的沟通和品牌管理经验,曾效力于路易威登,负责全球传播及零售业务。但在坎蒂诺任职期间,品牌尚未摆脱销售萎缩态势,其多次团队重组和业务调整未能即时见效。作为集团改革的重要节点,贝莱蒂尼被业界视为具备扭转古驰颓势的强有力候选人。她在圣罗兰的成功之道,令其深受集团高层信任,也被期待将在古驰复制同样的增长奇迹。令人瞩目的是,贝莱蒂尼在推动设计创新与品牌市场定位方面表现突出,尤其擅长激发设计师潜力与整合品牌资产。
当前,古驰正由格鲁吉亚籍设计师德姆纳领导创意方向,致力于将品牌重新塑造成兼具前卫与传统的奢侈代表。贝莱蒂尼的战略眼光和整合能力,将有助于强化设计团队与商业目标之间的协同,从而实现品牌的价值最大化。与此同时,科锐集团新任CEO卢卡·德·梅奥自去年六月被宣布接替前任董事长弗朗索瓦-亨利·皮诺后,开始密集布局集团未来战略。他承诺在年底前启动振兴计划,直面集团债务压力和市场挑战。贝莱蒂尼被提拔为古驰CEO,与德·梅奥的宏大规划紧密相连。两人将携手推动古驰及其他核心品牌在行业中的竞争优势,强化品牌定位,加速业务数字化转型和高端客户体验升级。
业内人士普遍认为,此次高层人事调整不仅是科锐实施战略改革的重要标志,更将引领古驰重塑全球奢侈品格局。未来几个月,随着贝莱蒂尼正式履新,她将面临诸多考验,包括稳定品牌团队、提升创意与市场响应速度、优化供应链管理和巩固全球销售网络。此外,她还需与年轻消费群体建立更紧密联系,驱动品牌走向可持续发展道路。古驰在国际时尚圈拥有举足轻重的地位,其独特的品牌DNA和文化积淀是企业宝贵财富。借助贝莱蒂尼敏锐的商业嗅觉和丰富的行业经验,品牌有望克服当前困境,实现焕新升级。随着七月份德姆纳正式接任古驰创意总监,品牌设计面貌也逐渐焕然一新。
贝莱蒂尼与德姆纳的合作将成为外界聚焦的新焦点,两人在策略与创意层面的紧密配合,将是古驰未来发展的关键驱动力。科锐集团作为全球领先的奢侈品牌集团,同时拥有圣罗兰、巴伦西亚加、葆蝶家及宝诗龙等多大牌。贝莱蒂尼任古驰CEO,也意味着她将肩负起更为广泛的品牌管理与发展重任。她之前在集团管理多品牌运营的经历,将助力她游刃有余地协调古驰与集团整体战略目标。在经济全球化及消费升级的趋势下,奢侈品牌愈发注重创新与差异化体验。贝莱蒂尼丰富的跨界经验及成熟的市场运作能力,使她具备领导古驰应对快速变化市场环境的优势。
整体来看,弗朗西斯卡·贝莱蒂尼即将执掌古驰,是科锐集团调整战略重塑品牌的关键一步。随着新领导团队的到位,古驰有望加快转型步伐,恢复业绩活力,提升品牌在全球奢侈品市场的话语权。消费者和投资者都在期待这位卓越女性领导者,能带领古驰续写辉煌传奇,开创崭新辉煌篇章。未来,古驰如何在贝莱蒂尼的带领下焕发新生,成为时尚界关注的焦点。她的战略决策、团队建设和品牌创新,无疑将为全球奢侈品行业树立典范。为此,业内人士及市场参与者将持续密切关注古驰的动向和发展。
。
