近年来,香港面临着全球经济格局剧变和本地发展转型的双重挑战,如何保持其作为国际金融中心的领先地位,成为政府和各界关注的焦点。英国管理会计师协会(CIMA)在此背景下提交了一份详细的政策建议报告,针对香港未来的经济发展提出了战略性构想和具体行动路径。CIMA的建议不仅着眼于巩固香港在全球金融体系中的核心地位,更强调多元产业发展、可持续经济和国际人才引进等关键议题,为香港注入新的活力和竞争优势。作为全球最大的管理会计专业机构之一,CIMA的观点深具权威性和前瞻性,为香港政府制定长远发展方案提供了宝贵参考。CIMA认为,香港应充分发挥其作为"国际门户"的独特优势,通过完善政策框架,强化金融实力,积极融入全球市场体系,进一步巩固与世界主要经济体的连接桥梁地位。这不仅有助于吸引更多国际资本和高端人才落户香港,还能推动本地企业在国际舞台上的竞争力。
与此同时,CIMA提出的产业多元化战略也极具现实意义。单一金融依赖的风险逐渐显现,香港必须在教育、科技、基础设施以及创新创业等多领域实现突破,构建经济发展的多层次生态体系。教育领域的深化改革和人才培养,科技创新体制的完善,基础设施现代化建设 - - 这些都是香港未来迈向可持续发展的关键支撑点。根据CIMA建议,建立"比例适度且具有可预见性"的监管环境同样是香港实现稳定增长的核心。明确、透明的监管政策能够帮助企业合理规划资源,降低经营风险,为本地及外资企业提供更具吸引力的投资环境。特别是在金融科技和绿色金融领域,合理的监管框架既能促进创新发展,也能保障市场秩序和投资者权益。
当前,全球越来越关注企业社会责任和可持续发展理念,CIMA呼吁香港政府率先推动相关法规的制定与执行,遏制"绿色漂洗"行为,提高市场诚信度,增强公众信任感。新的《香港财务报告准则》(HKFRS)可持续披露标准的出台,为企业披露环境、社会及管治(ESG)信息提供了规范,有助于鼓励负责任的商业实践,促进经济的公平和可持续发展。人才竞争日益激烈,CIMA建议政府应加强人才政策,打造宜居宜业的国际化城市形象,以吸引并留住全球顶尖金融和科技人才。无论是完善职业发展路径、提供就业保障,还是建立有竞争力的税收体系,全面提升人才生活品质和职业归属感,都将成为香港在新一轮全球人才争夺战中的制胜关键。此外,CIMA还提议扩大继续教育基金(CEF)的覆盖范围,将国际专业资格纳入资助范围,并通过数字平台使学习资源不限于本地,提升香港人才的国际竞争力。在全球经济向数字时代持续转型的大趋势下,终身学习与技能更新被越来越多企业和个人认可,CIMA的建议为香港打造知识型经济注入重要动力。
CIMA首席执行官Andrew Harding特别指出,香港此刻正处于关键历史节点,有机会重新定义自身为具有使命驱动的全球城市形象。随着全球市场变化和科技进步推动各行各业变革,香港只要抓住机遇,加强政府与产业界的协同合作,积极引导创新发展、可持续实践和人才集聚,就能实现经济的持久繁荣与多元发展。事实上,香港作为连接中国与世界的重要枢纽,其独特的法律、金融体系以及国际视野,构成了难以复制的竞争优势。CIMA建议的政策框架为香港未来注入了更多稳健动力,不仅能增强金融生态的韧性,还能促进创新创业氛围,带动整个社会迈向绿色、智能和包容的新阶段。展望未来,香港通过推行CIMA提出的多元化产业战略,完善监管体系和可持续发展政策,积极优化人才生态,必将塑造出具有全球影响力的经济新标杆。这不仅对香港自身的繁荣意义重大,也将为区域甚至全球经济注入强劲动力。
作为全球投资者和专业人士的理想选择,香港的魅力进一步凸显,其经济未来的光明前景正在逐步展开。 。
